Не откажусь, если Вы предложите мне работу в своей компании.

Позиция:

  • Ит директор
  • технический директор
  • директор IT
  • CIO
  • начальник it отдела
  • руководитель it отдела

Желаемая зарплата: 200 000 руб / мес

+7 (916) 311 38 57
eugene@sozdaniestranic.ru
Skype: varenich

Позвоните мне:

+7 (916) 311 38 57

Думаю, нет особого смысла писать здесь стандартное “прошу рассмотреть мою кандидатуру, потому что считаю, что она Вам подходит”.

Ведь если кандидатура не подходит, то зачем вообще показывать Вам своё резюме, согласны?

Меня зовут Евгений Панин, и хотя Вы пока ничего обо мне не знаете, уверен, что дочитав это письмо до конца, Вы будете знать обо мне даже больше, чем я сам. Ведь не даром же я написал этот шедевр 🙂

То, что мои профессиональные навыки подходят Вам на 100%, думаю, нет никакого сомнения. В принципе, любой ИТ-директор обладает примерно одинаковым уровнем технических знаний.

 

Весь вопрос в том, активен ли ИТ-директор настолько, чтобы решать вопросы самостоятельно, верно?

Понимает ли он суть происходящего? Сможет ли оценить с точки зрения бизнеса и принять наиболее правильное решение? Ведь деньги, вкладываемые в ИТ-инфраструктуру, весьма значительны.

Конечно, бывают моменты когда ИТ-директор только называет себя таковым, а реального опыта не имеет вообще. Но это не обо мне.

Я — бывший программист и сам отлично разбираюсь во всех этих проводах, маршрутизаторах, серверах, лицензиях и операционных системах. Давно не работал с Unix непосредственно своими руками, но не сомневаюсь, что немного помучившись всё вспомню и успешно настрою.

В отличие от ИТ-директора непрограммиста, такой опыт даёт неоспоримые преимущества: я знаю,

Что в действительности работает, а что нет. И как это работает!

Есть ещё специализация. Моя специализация в последнее время связана с созданием сложных сайтов электронной коммерции — приём оплаты различными платежными инструментами онлайн и оффлайн, большие нагрузки, интеграция с бухгалтерией и бэкоффисом, целостность данных, зеркалирование и резервное копирование, бухгалтерские документы и завязка на ERP.

Позвоните мне:

+7 (916) 311 38 57

Так сложилось, что с этой темой я связан уже довольно давно, в своё время приходилось и самому программировать, и составлять технические задания, и разбираться с самыми современными веб-технологиями.

Конечно, сейчас я лично этим не занимаюсь, но знания остались.

  • Как работают платежные системы и как принимать оплату банковскими картами и электронными деньгами?
  • Какую систему управления выбрать для сайта?
  • Как работать с веб-сервисами? Что это за XML и для чего он нужен?
  • PHP? Битрикс? Java? Python? Что выбрать?
  • MVC? Design Patterns? mySQL? Oracle? PostgreSQL?
  • Какие CRM и Call-центр выбрать? Как объединить офисы в единую сеть? Как организовать резервные каналы связи?
  • Как провести переговоры с провайдером и уменьшить абонетскую плату в 2 раза?
  • Как организовать бесперебойную работу оборудования и обеспечить целостность данных?
  • Где закупить недорогое, но качественное оборудование?

Всего не перечислишь.

Кстати, в отличие от обычных программистов у меня есть еще одно важное преимущество: я вижу систему с точки зрения заказчика. Сказывается работа системным и бизнес-аналитиком.

Вероятно, Вам приходилось сталкивать с ужасающими программами, в которых черт ногу сломит.

Так вот, их делали программисты. Программисты, которые не смогли посмотреть на программу с точки зрения пользователей и заказчиков.

Ну и плюс навык в управлении командой (с 2001 г.) тоже весьма существенен.

Бывает, что приходится так “мотивировать” сотрудников, что все потом в шоке.

Но работа при этом делается в срок.

И что самое интересное, никто не уходит из команды без существенной причины.

Хотя нет, вру. Приходилось увольнять. Это очень неприятно, но иногда необходимо.

Одним словом, с технической и управленческой грамотностью у меня всё в порядке.

 

Позвоните мне:

+7 (916) 311 38 57

 

Теперь пару слов о том, почему я ищу работу.

Тут всё очень просто:

У каждого человека есть  определенные цели в жизни.

Ведь весь вопрос в том, будешь ли ты потом жалеть о прожитой жизни или будешь ей гордиться.

Застывать на месте не хочется. Хочется развиваться и работать с интересом.

Именно поэтому я и решил менять работу. Просто ищу более интересный проект, чем тот, который есть сейчас.

Ну и заодно совместить новую работу с некоторым повышением зарплаты, из-за которого стоило бы покидать компанию, в которой с успехом проработал несколько лет.

Я подумал так: уж если решил менять работу, то она должна быть такой, чтобы не жалко было вкладывать в неё свою жизнь, душу и умения, т.е. чтобы она была интересной.

Надеюсь, моё резюме покажется Вам интересным.

Разрешите попросить Вас посмотреть его полную версию.

Оно гораздо интереснее и полнее того скудного кусочка, который поместился здесь

Спасибо, что уделили время. С удовольствием по-общаюсь с Вами по телефону.

Позвоните мне:

+7 (916) 311 38 57

Вот, кратко, что я умею

Исполняемые обязанности

  • Руководство IT-подразделениями компании: службой технической поддержки, отдел обслуживания IT-инфраструктуры, отделом разработок.
  • Разработка IT-политики предприятия.
  • Управление внутренними и внешними проектами разработки ПО, Интернет-проектами.
  • Управление взаимоотношениями с вендорами, внешними исполнителями и партнерами (Microsoft, Яндекс).
  • Организация решения сложных технологических и управленческих задач в условиях ограниченных сроков и ресурсов.
  • Участие в технической экспертизе проектов компании по разработке новых продуктов.
  • Контроль выполнения подразделением планов, участие в развитии персонала.
  • Разработка концепции развития ИТ в соответствии с общей бизнес-стратегией  Компании.
  • Внедрение и обеспечение бесперебойного функционирования всех ИТ сервисов и систем.
  • Планирование, материально-техническое обеспечение и бюджетирование  деятельности ИТ.
  • Разработка и внедрение ИТ стандартов.
  • Постановка задач разработчикам и системным администраторам, контроль их выполнения.
  • Взаимодействия с компаниями-партнерами, привлечение сторонних компаний на аутсортинг, ведение переговоров и заключение с ними соглашений.
  • Аналитика бизнес-процессов компании, оптимизация и дальнейшая их автоматизация на 1С
  • Обеспечение бесперебойной работы системы on-line заказов из Интернет магазина с интеграцией с 1С
  • Формирование ТЗ на доработки системы
  • Внедрение и повышение зрелости ITSM процессов
  • Построение системы мониторинга качества
  • Формирование структуры подразделения;
  • Управление проектами разработки и развития программных продуктов: разработка плана-графика, контроль сроков и качества исполнения работ;
  • Оптимизация бизнес-процессов, организация эффективной работы и взаимодействия структурных подразделений.
  • Повышение эффективности процесса разработки ПО.
  • Управление персоналом: разработка и внедрение систем мотивации, оценки и обучения персонала.
  • Разработка положений, регламентов и других внутренних документов компании.
  • Составление отчетов о деятельности компании.
  • Составление брифов, технических заданий, проектирование приложений.
  • Формирование команд под проекты.
  • Составление планов запуска версий и функциональности приложений в релизах.
  • Непосредственное участие при разработке программных продуктов.
  • Выбор и внедрение технологических решений.
  • Проектирование архитектуры проектов.
  • Поддержка ранее разработанного ПО.
  • Руководство командой программистов — постановка задач, определение сроков, контроль выполнения.
  • Разработка ключевых моментов проекта
  • Параллельное проектирование и контроль нескольких web-проектов;
  • Участие в развитии внутренних систем управления, учёта и безопасности;
  • Умение работать с системами контроля версий (svn);
  • Умение разрабатывать базы данных, многопоточные приложения, знание SQL;
  • Опыт внедрения 1Сv8 и её поддержка.
  • Полное понимание архитектуры системы и детальное знание всех ее составляющих,
  • Оценка поставленных задач с точки зрения затраты ресурсов и сроков выполнения,
  • Определение приоритетности задач,
  • Оценка квалификации и качества работы программистов,
  • Руководство коллективом до 40 человек.
  • Организация системы поддержки пользователей, обслуживания оборудования и программного обеспечения компании.

Позвоните мне:

+7 (916) 311 38 57

Навыки

  • Высшее техническое образование
  • Опыт работы в IT c 1998 г, опыт управленческой работы.
  • Опыт работы ИТ директором от 5 лет.
  • Опыт создания сложных приложений электронной коммерции (платежные системы, торговые площадки)
  • Знания технологий безопасности (шифрование, электронные подписи)
  • Личный опыт в разработке интернет-приложений на PHP + MySQL + Ajax.
  • Участие в разработке мобильных приложений для
  • Опыт участия в проектах разработки ПО как архитектор ПО, аналитик и менеджера проекта.
  • Опыт ведения интернет-проектов.
  • Знания в области систем управления предприятием ERP.
  • Хорошие знания РСУБД,
  • Знание Windows, Linux, FreeBSD.
  • Способность разбираться в инфраструктурных и сетевых технологиях (ЛВС, маршрутизация, DNS, VPN и т.д.).
  • Хорошие презентационные данные (грамотная устная и письменная речь).
  • Способность управлять командой высококвалифицированных разработчиков.
  • Разработка ИТ-стратегий и бизнес-моделей технического и технологического сопровождения процессов
  • Планирование работ, ресурсов, постановка задач сотрудникам;
  • Взаимодействие с внутренними подразделениями в рамках планирования ресурсов и исполнения проектов;
  • Проведение переговоров с внешними поставщиками;
  • Контроль за выполнением задач внешними подрядчиками;
  • Контроль за выполнением задач сотрудниками подразделений;
  • Контроль за использованием выделенных ресурсов и выполнением задач в установленные сроки.
  • Широкий профессиональный кругозор и знание современных тенденций отрасли;
  • Знание современных технологий в области разработки программного обеспечения.
  • Успешный опыт управления командами по разработке ПО
  • Опыт управления коллективом до 40 человек.
  • Опыт работы в мобильной среде (создание приложений для мобильных телефонов).
  • Опыт создания веб-сервисов и высоконагрузочных интернет проектов также желателен.
  • Опыт формирования команд.
  • Умение отстаивать свою точку зрения при выборе технологий.
  • Планирование и исполнение бюджета.
  • Наличие работающих проектов и приложений.
  • Опыт создания сложных веб-проектов;
  • Опыт проектирования и разработки сложных баз данных;
  • Экспертное знание технологий: PHP, SQL, html, css, javascript, jQuery, AJAX, XML, XHTML.
  • Навыки планирования;
  • Умение разрабатывать и выполнять планы, знание технологий организации групповой работы;
  • Навыки управления проектами.
  • Успешный опыт внедрения 1С 8.
  • Владение методологией  итеративного программирования.
  • Умение оценивать трудоемкость проектирования
  • Владение инструментом MS Project.
  • Умение предоставлять руководству объективную и адекватную информацию о состоянии проектов.
  • Отличные управленческие навыки и организаторские способности, аналитический склад ума, целеустремленность, коммуникабельность, развитые менеджерские качества и умение генерировать новые идеи.
  • Способность принимать оперативные решения.
  • Ориентация на достижение результата, целеустремленность, инициативность, высокий уровень коммуникабельности, ответственность.

Позвоните мне:

+7 (916) 311 38 57

Или заполните эту форму, чтобы отправить мне письмо: